Le persone del tuo Team sono quelle giuste al posto giusto?
Sei TU che sbagli nella gestione o è LUI che non ha le potenzialità?
Quali azioni fare per aumentare le performance tue e del team?
Il candidato che stai per inserire in azienda è quello giusto?
Ti è mai capitato di selezionare una persona che sembrava ok, per scoprire, solo dopo averla inserita, che si era “venduta” bene? Quanto ti sta costando?
Ti piacerebbe non avere più dubbi e conoscere con oggettività le risposte alle domande di sopra?
Tra i nostri servizi potrai trovare la soluzione più congeniale per la Tua azienda..
Executive Check
Personale interno
È una valutazione del potenziale dedicato alle figure interne all’azienda (titolari, dirigenti, responsabili, collaboratori). Fornisce delle indicazioni preziose per migliorare le performance della persona attraverso azioni precise che saranno fornite sia alla risorsa stessa che a chi è incaricato di gestirla.
Consente, altresì, di avere un quadro preciso delle abilità del proprio team e di come potenziale al fine di centrare gli obiettivi aziendali.
Recruiting Check
Selezione personale
Scopri in fase di selezione se il candidato ha le potenzialità e la motivazione necessaria per svolgere la mansione in modo produttivo.